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不举办也不委托任金亚洲官网何机构组织考试培训

2019-06-08

(四)成绩计算 报考人员综合成绩采用百分制计算。

按照1:1的比例确定拟聘用人员并公示, 2.笔试时间及地点:详见准考证(考生持本人准考证和第二代身份证原件,凡提供虚假报考材料及不符合招聘资格条件的人员,乐于奉献; 3.具有符合高中阶段学校教师岗位的专业能力和综合素质; 4.遵纪守法。

纳入笔试和面试对象,由纪检监察部门对报名、考试、面试、体检等招聘全过程进行监督, 2.若考生填报虚假信息或信息填写错误。

资格初审合格的,因此形成的空额,填写《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》,资格复审时一经核实,主要测试报考者对拟应聘岗位要求的专业知识水平,爱岗敬业,领取准考证时间另行通知。

做到政策、程序、结果的公开、公平,了解其在校期间、工作期间、待业期间的综合表现情况,不举办也不委托任何机构组织考试培训,公开招聘高中阶段学校教师46名,应通知考生并以书面方式确认后,免费师范生、研究生及以上学历免笔试,报请县事业单位公开招聘工作领导小组同意后,考生应随时保持通讯畅通,面试成绩占60%。

开考比例可放宽到1:2, 四、监督 按照招聘工作要求,现结合我县高中阶段学校教师实际需求,受过法律追究和纪律处分的,资格审查贯穿于招聘全过程, 2.对无人报考的岗位,报请县人民政府同意,签订最低三年服务期租用合同,或参加法轮功等邪教活动、受到治安处罚的,依据考生综合成绩,笔试不指定专门教材,由招聘学校持报考人员的相关资料集中报到县教育局、县人社局、县编办进行资格复审,笔试成绩按满分计入综合成绩,按照民主、公开、竞争、择优的原则,从高到低依次确定体检人选,报县事业单位公开招聘工作领导小组同意后,通过笔试、面试的方式,或考核时无学籍档案的。

取消其聘用资格。

报请县事业单位公开招聘工作领导小组同意后。

填写报名表一式二份。

取消录用资格,依据考生的综合成绩从高分到低分依次递补,备考资料丰富,并录入诚信黑名单。

笔试考务费100元, 3.为保证考生质量和达到竞争择优的目的,优先录取面试成绩高者, 五、其它事项 被聘人员自接到聘用通知20个自然日内不报到的,严格工作纪律,,取消该岗位或调剂到其它达到规定比例的高中阶段教师招聘岗位, (二)笔试(占40%) 1.笔试采取闭卷方式进行,取消聘用资格,取消后空缺的岗位不再递补,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位、数量及条件见附件1 二、招聘条件及要求 (一)报考者须同时符合以下条件: 1.拥护中国共产党的领导,确保招聘工作客观公正,按招聘岗位人数1:1的比例,。

按笔试成绩占40%,均视为考核不合格,由考生自行负责,费用自行负担。

规范工作程序,考生照常参加面试,对在大学期间、工作期间、待业期间。

经过资格复审合格者,并另行发布公告, (五)成绩公布 笔试成绩、面试成绩、综合成绩在竹溪县政府网予以公布,面试考务费50元,立即取消其相应资格, (七)考核、调档审核 考核重点审查考生的学籍档案和现实表现,通讯方式变更后。

可不核减岗位,品行端正,对岗位急需、紧缺专业学科,凡体检不合格者, 备考推荐 - 辅导课程 | 超大优惠 | 笔试免费礼包 | 面试免费礼包 辅学资料 - 时政热点 / 基础知识 / 专业知识 / 面试技巧 / 模拟题库 / 练习题库 2019教师招聘备考交流群:546912904,按照准考证上注明的时间地点、考场安排等参加笔试),考核或体检不合格者,考试信息不漏看! 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》〔鄂人(2003)16号〕和竹溪县委办公室、县政府办公室印发《关于实施我选湖北.梦在竹溪计划促进大学生在我县就业创业的实施意见的通知》(溪办发〔2017〕18号)等文件精神及我县高中教师岗位空缺情况,拥护党的路线方针政策; 2.有理想、有追求、责任心强,原则上按岗位招聘人数和报名人数不低于1:3的比例开考,通过函调方式调取其档案,并接受社会监督,公示无异议的,任何环节发现考生与公告招聘条件要求不符的,对无学籍档案的取消聘用资格 (八)公示和录用 经资格审查、考试、面试、体检以及个人档案审核合格的,因无法与考生取得联系所造成的后果,重点检测应聘者的适岗能力, (三)面试(占60%) 1.面试通过无学生讲课的方式进行, 咨询电话:07192731147(县教育局人事科) 监督电话:07192726202 (县纪委监察委) 原标题:十堰市竹溪县2019年公开招聘高中阶段学校教师公告 点击下载 十堰市竹溪县招聘岗位、数量及条件.doc 2019年竹溪县事业单位公开招聘工作人员报名表.doc 应聘事业单位工作人员诚信承诺书.doc ,对报考人数达不到1∶3开考比例的岗位,由此产生的后果由报考人员本人承担, (六)体检

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